［職場老屁股］公司規定多，老闆慘被擊落

公司規定多到像坐牢？富總：三流老闆管人，一流老闆管「系統」與「流量」！

在這支老闆訂下的規定 的短影音中，我們看到了職場最諷刺的一幕：老闆訂了一堆繁文縟節想管住員工，結果反被規則束縛，甚至被員工「擊落」。這不只是笑話，這是無數傳產轉型企業的縮影！我富總要告訴各位二代接班人與創業者：如果你的精力都花在抓員工遲到早退，誰來幫你抓市場的紅利？ 真正的管理，不是靠規定，是靠商業模式設計與自動化的獲利系統！

各位老闆、正在尋求突破的品牌主理人，我是品牌主理人富總。今天我們不談員工手冊，我們談如何透過整合行銷與AI新自媒體，建立一套不需要你盯著也能自動運轉的賺錢機器。

✔規定是死的，市場是活的：你需要「整合行銷」的靈活戰術

為什麼老闆喜歡訂規定？因為缺乏安全感。因為不知道業績從哪來。

與其用規定綁住員工的手腳，不如用整合行銷服務解放企業的潛能。

• 把管理成本轉為行銷預算：別再養一堆人來互相監督了。找一家專業的整合行銷公司或數位行銷公司，把你的錢花在Ｇoogle廣告代操（Ｇoogle Ads代操）上。數據不會說謊，業績就是最好的紀律。
• 讓客戶主動找上門：你規定員工每天打 100 通陌生開發電話，不如找頂尖SEO公司幫你佈局關鍵字。當你達成強勢的網路曝光行銷，客戶會排隊來找你，這才是商務開發（BD）的最高境界。

✔ 輕資產運營：行銷外包讓你擺脫「慣老闆」標籤

對於小農轉型或新創商業模式來說，靈活性就是生命。

懂得善用行銷外包與行銷代管，你就不需要為了管理員工而頭痛。

1. 專業分工，拒絕內耗：品牌行銷公司與內容行銷公司能幫你產出高品質的內容，而不是讓員工在辦公室裝忙。繁瑣的社群雜事，直接交給小編外包，既專業又省心。
2. 通路全開，獲利多元：電商行銷公司與網路行銷公司是你的特種部隊。找一份靠譜的行銷公司推薦名單，諮詢資深的行銷顧問或品牌顧問，讓專家幫你建立高效的商務發展路徑。

✔跟著「AI應用專家富總」用科技管公司

未來的公司，核心員工可能不是人，是 AI。作為AI應用專家富總，我創立AI商學院，就是要教你如何利用 AI新自媒體 工具，讓企業運作像瑞士鐘錶一樣精準。

• 直播就是你的全天候業務：規定員工加班不如讓 AI 幫你直播！我的直播帶貨課程傳授的是直播業務力，結合表演藝術級別的魅力表達與專業簡報技巧，讓你在項目銷講中展現無可匹敵的說服力，實現會員裂變。
• 打造超級個體與獨角獸：想成為市場上的獨角獸，你必須學會商業開發的精髓。品牌主理人富總教你如何運用 AI 工具，從商業模式主理人的高度，重新設計你的企業，讓它成為自動化的印鈔機。

結語：別讓規定殺死了你的競爭力

老闆們，別再糾結那些無效的規定了。

與其被員工「擊落」，不如帶領他們一起飛。

如果你是渴望數位轉型的創業奇才網紅頭家富總的追隨者，或是想透過自媒體獲利的創業者，請記住：

「管人是下策，管心是中策，管系統才是上策。找富總，讓我們一起用 AI 與行銷，建立你的商業帝國！」

想了解更多關於整合行銷公司、數位轉型與AI應用專家的實戰策略，請持續關注品牌主理人富總。